Detalji
- Radionica:Analiza posla i izrada kadrovskog plana u AP i JLS
- Predavač:Milica Bukvić, ekspert Službe za upravljanje kadrovima Vlade RS
- Predavač:Ksenija Berić, ekspert Službe za upravljanje kadrovima Vlade RS
- Kotizacija bez popusta:16.000,00 (+ PDV)
- Popust:Za avansne uplate popust iznosi 20%
- Kotizacija sa popustom:12.800,00 (+PDV)
Analiza posla i izrada kadrovskog plana
Milica Bukvić i Ksenija Berić
Zakon o zaposlenima u JLS („Službeni glasnik RS“, broj 21/16 uvodi novi institut – kadrovski plan, sa ciljem da se obezbedi blagovremeno planiranje broja potrebnih kadrova i da se zapošljavanje novih kadrova uskladi sa raspoloživim sredstvima u budžetu. Da bi se popunilo slobodno radno mesto službenika i nameštenika potrebno je da je ono predviđeno Pravilnikom i da je njegovo popunjavanje predviđeno Kadrovskim planom u skladu sa čl. 47. stav 6 i 185. stav 4. Zakona.
PROGRAM RADIONICE: Analiza posla i izrada kadrovskog plana u AP i JLS
I) Prvi nastavni blok – 29. jun 2017. godine
Analiza posla
Ovaj segment obuke ima za cilj da upozna polaznike sa različitim metodama analize posla, omogući razumevanje merila za procenu radnih mesta i ovladavanje veštinom pisanja opisa poslova radnih mesta i njihovo pravilno razvrstavanje po zvanjima
1) Pravni okvir (Zakon o zaposlenima u jedinicama lokalne samouprave, Uredba o kriterijumima za razvrstavanje radnih mesta i merilima za opis radnih mesta službenika u AP i JLS i Uredba o kriterijumima za razvrstavanje radnih mesta i merilima za opis radnih mesta nameštenika u AP i JLS)
2) Merila za procenu radnih mesta
3) Prethodni opis radnog mesta (vežba)
4) Postupak razvrstavanja radnih mesta (vežba)
5) Konačni opis radnog mesta (vežba)
II) Drugi nastavni blok – 30. jun 2017. godine
Planiranje potreba za kadrovima, izrada kadrovskog plana
Ovaj segment obuke omogućiće polaznicima da razumeju značaj i svrhu planiranja kadrova u kontekstu planiranja rada organa, da savladaju tehniku planiranja kadrova i razviju sposobnost izrade kadrovskog plana
1) Značaj kadrovskog plana
2) Pravni okvir izrade kadrovskog plana (Zakon o zaposlenima u JLS)
3) Priprema kadrovskog plana (vežba)
4) Praćenje sprovođenja kadrovskog plana (vežbe)
Informacije i prijavljivanje za obuku Analiza posla i izrada kadrovskog plana
011/3077612, 3077613, 063/509972
Osoba za kontakt: Olivera Žižović
e-mail: ozizovic@economicdiplomacy.co.rs