Detalji obuke

Aktuelne obuke i radionice   /   Stručni BZR okrugli sto: Odgovornost u uslovima pravnog vakuuma

Detalji

  • Ahriv Jugoslavije - nastavna sala:28. jul 2026. godine od 10h
  • Moderatori diskusije:Vera Božić Trefalt i prof. dr Petar Bulat (detalji na stranici)
  • Kotizacija i popusti:21.600 (+PDV); detalji o popustima na stranici
  • :

Stručni BZR okrugli sto: Odgovornost u uslovima pravnog vakuuma

AKO BISTE DANAS MORALI DA STAVITE SVOJ POTPIS – NA OSNOVU ČEGA BISTE DONELI ODLUKU? ŠTA BISTE DANAS MENJALI, ŠTA OSTAVILI DA SAČEKA I KAKO BISTE SVOJU ODLUKU STRUČNO OPRAVDALI AKO BI VAS SUTRA NEKO PITAO ZAŠTO STE POSTUPILI BAŠ TAKO?

Više nije pitanje kada će pravilnici početi da se primenjuju i da li će ponovo biti odloženi. Pitanje je KAKO DO TADA RADITI! Poslednje odlaganje primene četiri pravilnika iz oblasti bezbednosti i zdravlja na radu do januara 2027. godine ponovo je otvorilo dileme sa kojima se stručnjaci BZR suočavaju već duže vreme. Nakon više uzastopnih promena rokova, sve je teže proceniti koje aktivnosti treba nastaviti, koje odložiti i kako organizovati sistem bezbednosti i zdravlja na radu u periodu između važećih propisa i onih čija je primena ponovo odložena.

Upravo zato ovaj događaj nije zamišljen kao još jedno predavanje, već kao stručni BZR okrugli sto, namenjen otvorenoj diskusiji o pitanjima na koja danas ne postoje jednoznačni odgovori, ali sa kojima se stručnjaci bezbednosti i zdravlja na radu svakodnevno susreću. Nećemo analizirati član po član pravilnika. Nećemo prolaziti kroz prezentacije. Nećemo ponavljati ono što je već mnogo puta rečeno.

Polazna tema biće novo odlaganje primene pravilnika jer je to proizvelo mnogo problema u funkcionisanju sistema BZR, ali cilj nije analiza razloga zbog kojih su rokovi ponovo pomereni, već razgovor o tome kako u ovakvim okolnostima organizovati sistem BZR, donositi odgovorne odluke i obezbediti da organizacija funkcioniše pravilno i bez nepotrebnih rizika.

Posebna pažnja biće posvećena i organizovanju periodičnih lekarskih pregleda zaposlenih u aktuelnim okolnostima, imajući u vidu brojna pitanja koja se u praksi pojavljuju u vezi sa njihovim sprovođenjem, rokovima, obuhvatom zaposlenih i postupanjem poslodavaca do početka primene novih rešenja. O ovoj temi, polaznici će imati prilike da diskutuju sa prof. dr Petrom Bulatom, jednim od najvećih svetskih stručnjaka za oblast medicine rada.

Ceo Okrugli sto će se maksimalno fokusirati na konkretne situacije iz prakse koje će donositi sami učesnici. Umesto unapred pripremljenih primera, razgovaraćemo o stvarnim problemima sa kojima se susreću stručnjaci u različitim organizacijama, razmeniti iskustva i analizirati moguća rešenja kroz diskusiju sa predavačem i ostalim učesnicima.

Cilj ovog događaja nije da učesnici dobiju još jednu prezentaciju, već da kroz zajedničku stručnu diskusiju dođu do praktičnih smernica koje mogu odmah primeniti u svom radu.

NA KRAJU OKRUGLOG STOLA

Za razliku od klasičnih obuka, učesnici neće dobiti unapred pripremljenu skriptu ili prezentaciju.

Nakon održanog okruglog stola, svim učesnicima biće dostavljen dokument „Zaključci stručnog okruglog stola“, koji će objediniti najvažnije stavove, preporuke i praktične smernice proistekle iz diskusije.

Dokument će sadržati preporuke o tome:

  • koje aktivnosti je potrebno sprovesti odmah;
  • koje aktivnosti mogu sačekati početak primene novih pravilnika;
  • kako organizovati sistem bezbednosti i zdravlja na radu u prelaznom periodu;
  • kako pristupiti najčešćim dilemama koje su otvorene usled višestrukog odlaganja propisa.

Moderatori diskusije:

  1. Vera Božić Trefalt, ekspertkinja za bezbednost i zdravlje na radu sa izuzetno bogatim institucionalnim i praktičnim iskustvom, dugogodišnja direktorka Uprave za bezbednost i zdravlje na radu Republike Srbije. Tokom svog profesionalnog angažmana neposredno je učestvovala u kreiranju, tumačenju i primeni ključnih propisa iz oblasti BZR, kao i u uspostavljanju sistema nadzora i kontrole u praksi. Pored rada u nadležnom organu, poseduje i značajno konsultantsko iskustvo u radu sa pravnim licima, što joj omogućava jedinstven pogled „sa obe strane“ — kako iz ugla propisa i inspekcijskog nadzora, tako i iz ugla realnih organizacionih i poslovnih izazova poslodavaca. Autorka je i inicijatorka projekta BZR Centar znanja kog realizuje Institut za ekonomsku diplomatiju. Njena predavanja su fokusirana na ono što se zaista proverava u nadzoru, gde najčešće nastaju greške i kako dokumentaciju i procedure uskladiti na način koji je zakonit, ali i primenljiv u svakodnevnom radu.
  2. Prof. dr Petar Bulat je jedan od najvećih svetskih stručnjaka,  specijalista medicine rada i uži specijalista profesionalne toksikologije i radiološke zaštite. Kao univerzitetski profesor i autor brojnih stručnih i naučnih radova, dao je značajan doprinos razvoju medicine rada u Srbiji i svetu, posebno u oblasti uticaja štetnih faktora radne sredine na zdravlje zaposlenih, kao i u edukaciji zdravstvenih i drugih stručnjaka iz oblasti bezbednosti i zdravlja na radu.

STRUČNI BZR OKRUGLI STO 

Teme navedene u nastavku predstavljaju okvirnu strukturu okruglog stola. Učesnici će imati priliku da otvore i druga pitanja iz oblasti bezbednosti i zdravlja na radu, bez obzira na to da li su obuhvaćena ovim programom, kako bi diskusija bila usmerena na teme koje su u ovom trenutku najaktuelnije u praksi.

1. Kako organizovati sistem BZR do početka primene novih pravilnika?

  • Šta novo odlaganje znači u praksi?
  • Šta menjati, a šta ostaviti kako jeste?
  • Koje aktivnosti nastaviti, a koje odložiti?
  • Kako planirati rad u uslovima regulatorne neizvesnosti?
  • Kako donositi odluke koje će biti opravdane i danas i nakon početka primene novih pravilnika?

2. Inspekcijski nadzor u prelaznom periodu

  • Šta danas inspekcija rada očekuje od poslodavaca?
  • Na šta inspektori stavljaju akcenat?
  • Kako obrazložiti odluke koje donosite u periodu odlaganja novih propisa?
  • Koje situacije u praksi izazivaju najviše nedoumica?

3. Gde se danas najčešće greši?

  • Koje greške stručnjaci BZR najčešće prave u ovom prelaznom periodu?
  • Da li se previše čeka ili se previše žuri?
  • Šta se pokazalo kao dobra praksa?
  • Šta biste danas uradili drugačije nego pre šest meseci?

4. Reč imaju učesnici – izložite svoj slučaj, analiziraćemo ga zajedno

  • Predstavite problem ili dilemu iz svoje organizacije.
  • Zajednički ćemo analizirati moguće načine postupanja.
  • Razmena iskustava i različitih pristupa rešavanju konkretnih situacija.

5. Šta nas očekuje do januara 2027. godine?

  • Kako planirati narednih nekoliko meseci?
  • Kako pripremati organizaciju za početak primene novih propisa?
  • Šta bi trebalo uraditi pre nego što novi pravilnici stupe na snagu?
  • Kako izbeći da se isti posao radi više puta?

6. Periodični lekarski pregledi – kako postupati u aktuelnim okolnostima?

  • Koje obaveze poslodavaca postoje danas?
  • Koje zaposlene treba upućivati na periodične lekarske preglede?
  • Kako planirati i organizovati lekarske preglede u prelaznom periodu?
  • Kako postupati kada postoje različita tumačenja u praksi?
  • Pitanja i dileme učesnika.

7. TEMA DANA: Kako danas odlučujete?

  • Kada propis kasni, na osnovu čega donosite odluke?
  • Gde je granica između zakonske obaveze i dobre prakse?
  • Kada je opravdano čekati, a kada treba postupati odmah?
  • Kako obrazložiti odluku rukovodstvu?
  • Kako dokumentovati razloge zbog kojih ste nešto uradili ili niste uradili?

PO ČEMU SE OVA RADIONICA RAZLIKUJE?

✔ Nema klasičnog predavanja.

✔ Nema čitanja propisa.

✔ Nema unapred pripremljenih “tačnih odgovora”.

Fokus radionice biće na argumentovanoj stručnoj diskusiji, razmeni iskustava i pronalaženju praktičnih rešenja za svakodnevne situacije sa kojima se stručnjaci bezbednosti i zdravlja na radu trenutno suočavaju.


ZAKLJUČCI OKRUGLOG STOLA

Posebna vrednost ovog događaja biće dokument “Zaključci stručnog okruglog stola”, koji će svim učesnicima biti dostavljen nakon radionice.

Dokument će sadržati:

  • zajedničke stručne stavove i preporuke proistekle iz diskusije;
  • praktične smernice za organizovanje sistema BZR do početka primene novih pravilnika;
  • preporučene aktivnosti koje treba sprovesti u prelaznom periodu;
  • odgovore na najznačajnija pitanja otvorena tokom radionice.

(ceo program u pdf formatu možete preuzeti OVDE)

Način realizacije, kotizacija i popusti

 

Okrugli sto se realizuje u jednom od najlepših i najreprezentativnijih zdanja starog Beograda – Arhivu Jugoslavije. Smeštena u monumentalnoj zadužbini kralja Aleksandra I Karađorđevića iz 1933. godine, zgrada je proglašena spomenikom kulture i predstavlja jedno od najznačajnijih ostvarenja beogradske međuratne arhitekture.

Posebnu atmosferu daje i prostrani park koji okružuje kompleks, pa će učesnici tokom pauze imati priliku da uživaju u jednom od najlepših zelenih ambijenata ovog dela grada, a po želji i da obiđu aktuelnu izložbu Arhiva Jugoslavije i deo bogatog kulturno-istorijskog nasleđa koje ova ustanova čuva.

 

Kotizacija za ovaj ekskluzivan skup iznosi 21.600 (+PDV), a zbog interaktivnosti realizuje bez onlajn opcije. U cenu je uključeno i posluženje tokom pauze.

Popusti:

  • Za sve prijave i avansne uplate odobrava se popust od 5%
  • Za dva i više učesnika iz iste organizacije, odobrava se dodatnih 10% popusta
  • Za  učesnike naših ranijih seminara iz oblasti bezbednosti i zdravlja na radu odobrava se dodatni popust od 5% (popust za lojalnost)

Informacije i prijavljivanje:

Prijavu  na seminar možete izvršiti klikom na dugme “Prijavite se” gde možete popuniti elektronsku prijavu ili preuzeti obrazac u .doc formatu i poslati ga na bilo koju od naših e-mail adresa.

Za dodatne informacije kontaktirajte Institut za ekonomsku diplomatiju na:

063/509972, 063/506097, 011/3077613

jsimovic@economicdiplomacy.co.rs

prijava@economicdiplomacy.co.rs

ied.bg@mts.rs

(Pogledajte i ostale obuke koje smo pripremili u narednom periodu – kliknite OVDE)